Assistant des Ressources Humaines/Gestionnaire de Paie H/F

Notre entreprise partenaire, acteur reconnu du secteur médico-social, recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Ressources Humaines ou Gestionnaire de Paie en CDD pendant 7 mois.

Une opportunité idéale pour développer vos compétences RH au sein d'un environnement innovant, international et en constante évolution.

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Gestion administrative du personnel

• Participer à la constitution et à la mise à jour des dossiers du personnel ;

• Assurer le suivi administratif des salariés (contrats, avenants, attestations, visites médicales, etc.) ;

• Veiller à la conformité des documents administratifs.

Gestion de la paie et du temps de travail

• Collecter et vérifier les éléments variables de paie ;

• Participer à la préparation des bulletins de salaire ;

• Assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie et autres événements impactant la paie ;

• Contribuer à la gestion du temps de travail des collaborateurs.

Formation professionnelle

• Participer à l'organisation et au suivi des actions de formation ;

• Assurer la gestion administrative des dossiers de formation ;

• Suivre les relations avec les organismes de formation.

Recrutement

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi ;

• Réaliser le sourcing et la présélection des candidatures ;

• Participer à l'organisation des entretiens ;

• Assurer le suivi administratif des recrutements.

• Vous êtes titulaire du Bac+2 Assistant(e) des Ressources Humaines ou Gestionnaire de Paie

• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens de la confidentialité ;

• Vous appréciez le travail en équipe et possédez un bon relationnel ;

• Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office).